근로시간개편

왜 주 69시간 근무인가? / 밤샘야근후 정상출근 가능??

주52시간 → 주69시간 개편안에 대한 이슈가 연일 핫하네요. 대부분의 사람들이 고용자이기보다 근로자이기 때문일까요? 저도 퇴근후 심란한 마음으로 뉴스를 찾아보게 되는데요..🥲 정리가 잘 된 기사가 있어서 공유합니다. https://bit.ly/3SPBWQq '밤샘 야근 후 정상 출근' 가능해지는 근로시간 선택권 노동개혁을 추진하는 정부가 현재의 주 52시간 근무제를 대대적으로 손보기로 했습니다. 지금은 한 주 40시간에 12시간 연장 근로를 더해 최대 52시간까지 일할 수 있지만, 앞으론 한 주 최대 64시 news.sbs.co.kr 밤샘 야근 후 정상 출근??? #밤샘야근 이랑 #정상출근 이 어떻게 같은 문장에 있어요?? 최대 69시간으로 정한 이유를 주70시간이상 근무일 경우 #과로사 인정기준이 주..

주69시간 근무?!

주당 최대 69시간 근무…'주 52시간제' 유연화 오늘 주52시간제 개편안이 발표되었는데요. 주69시간 근무라면 이런 근무시간표가 완성됩니다 고용노동부는 근로시간 제도 개편 방안 을 오늘 확정하고 오는 4월17일까지 입법예고한다고 발표했습니다. 현재 시행중인 근로시간은 주52시간제로 법정근로시간 1주 40시간에 연장근로시간 12시간을 넘지 못하도록 규정하고 있는데요. ‘근로일간 11시간 연속휴식' 없이 주 64시간까지 근무하는 선택지도 이번에 함께 추진된고 합니다 주 단위로 관리되던 연장근로시간을 노사가 합의할 경우 '월·분기·반기·연' 단위로 관리할 수 있도록 한다아고 되어있는데요. 노사가 합의할 경우라..근로자들는 합의하고 싶지 않을 것 같은데 그러면 사측이 어떻게 나올까요? 말그대로 주5일 풀노동을..